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Employer Branding.

Wir helfen Dir, Dich weiterzuentwickeln und neue Mitarbeitende zu gewinnen. Mit: einer klugen, simplen und effektiven Marketingstrategie. Warum eine Strategie? Weil es erst dann Sinn macht, loszugehen, wenn man weiß, wo man hinwill – und wie man da hinkommt.

Kundenbeispiel

Busmann Holz, Schüttorf

Finden seit der Zusammenarbeit stetig neue Mitarbeitende und haben trotz des wirtschaftlichen Rückgangs in der Baubranche volle Auftragsbücher.

• Rebranding (Website, Printmaterial etc.)
• Mitarbeiter:innen-Film
So machen wir es:

enlivo – The movie

Erhalt von 45 Bewerbungen innerhalb von 30 Tagen nach Veröffentlichung als Werbeanzeige über Instagram und durchweg positives Feedback aus dem Umfeld.

• Als Beitrag und Werbeanzeige auf Instagram
• Einbindung auf unserer Karriere-Seite auf unserer Website

Deine Ansprechpartner:innen.

seit 2014

Deutschlandweites
Partnernetzwerk

Standort Burg Bentheim

1-500 Mitarbeitende
haben unsere Kund:innen

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Lars Möhring Geschäftsführer
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Liza Holtsch
Projektleiterin
Grafikerin

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Annemarie Ahlers
Grafikerin

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Raphael Oettel
Cinematograf

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Aylin Kilic
Organisatorin
Vertriebsassistenz

In Good Company.

Was uns ausmacht.

Erfahrung in verschiedensten Branchen

Wir kennen uns in den unterschiedlichsten Bereichen aus – vom Handwerk über Industrieunternehmen bis hin zum Tourismus.

Zusammenarbeit
auf Augenhöhe

Wir legen Wert auf respektvollen, aufrichtigen und authentischen Umgang auf Augenhöhe mit unseren Kund:innen.

Allumfassende Beratung und Begleitung

Wir bieten unseren Kund:innen ein ganzheitliches Marketing an: Von der Strategie bis hin zur finalen Umsetzung.
WAS WIR TUN.
STRATEGIE.
–   Marketingstrategie
–   Employer Branding
–   Kampagnenkonzeption
–   Content Marketing
–   Budgetplanung
KREATION.
– Website & SEO
– Digital Content
– Printprodukte
– Text & Redaktion
– Fotografie
SOCIAL MEDIA.
– Konzeption
– Community Management
– Reporting
– Targeting
FILM.
– Konzeption
– Produktion
– Post-Produktion

Interessiert?

Dann vereinbare direkt ein Erstgespräch mit Lars:

Oder melde dich erstmal per Mail bei uns:

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